保育のプロフェッショナルが新卒保育士を温かくサポート！

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営業時間： 8:00～17:00

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先生の笑顔が輝く、先生の学び舎

歓迎メッセージ

check_box 子どもたち自身の力で発達に必要な体験を積み重ねていける環境づくり
check_box 子どもたちの内面から押し上げてくる伸びようとする強い生命力を満たす保育
check_box 子どもたちの中に思いやりを育て、「自発性と自主性」が育つ保育

一人ひとりの発達段階に配慮し、個性を伸ばしていく保育の実現を目指し、駅から離れた静かで広々とした空間で運営しております。同時に、保育教諭として実践的な経験を重ね、着実にキャリアを積んでいただける体制づくりにも尽力してまいります。

保育の理念

先生の笑顔が輝く、先生の学び舎

Point 01

環境づくり

『私達は、こども達が自ら伸びようとする力を尊重し、その生命と魂に仕えます』子どもたちの成長を大切にし、個性を伸ばす保育を実践
Point 02

私達が目指す保育

自立と思いやりを育み、自己活動を重視した保育を実施　　　・自ら育つ環境づくり
　　　　・子どもの力を信じる
　　　　・心と体が一緒に育つ
Point 03

充実した職場環境

働きやすい環境と安定的なキャリアアップを支援
・充実したスタッフ数（保育士５２名）でゆとりある配員
・産休育休後も多くの先生方がご活躍しています。
（現在：２名取得　２名取得予定　復職１名）

新卒保育士への支援

当園は新卒保育士のみなさまに向けて充実したサポート体制を整えています。初めての職場で安心して働けるよう、『寺子屋制度』を導入し、先輩スタッフが保育の基礎から丁寧に指導し、サポートしていきます。また、毎月行われる職員研修は全て勤務時間内・園内にて実施になります。当園の保育の中心理念でもあるモンテッソーリ教育は、モンテのカリスマ松浦公紀先生を招き、講義や教材研究、提示の仕方、グループワーク等を実施し、内容も充実しています。実際に松浦先生の提示を子ども達と一緒に体験し、その指導方法を学ぶことが出来るのも当園ならではの研修です。その他リズム研修では和太鼓やリズム遊び、サッカーや造形、英語についても、経験豊富な外部講師の先生を招き、こども達と一緒に体験する中でその指導方法を学ぶこどが出来ます。誰でも最初は未経験ではじめるもの。だからこそ、失敗を恐れず、チャレンジできる環境づくりに心掛けています。皆さんが成長できるよう、支えあって共に学んでいく仲間が揃っております。保育士としてのキャリアをスタートさせる皆さんを、心から歓迎いたします。

保育環境

神山認定こども園は、子どもたちが安心して成長できる環境を大切にしています。一人ひとりの個性や発達段階に注意を払いながら、子どもたちが自己肯定感を持ち、自らの可能性を信じて行動できるよう支援しています。保育士や幼稚園教諭としての役割を大切にし、子どもたちが安心して学び成長できるよう環境整備に努めています。また、自立心や思いやりを育む教育方針を基に、子どもたちが自主性を発揮し、共に成長していけるよう促しています。保護者との連携も大切にし、子どもたちが園で過ごす時間を楽しく、安心したものに出来るようサポートしています。

Guidelines 募集要項

職種名	【新卒】社会福祉法人大東会
雇用形態	正社員
地域	静岡県御殿場市
給与	月給：252,497円～262,137円
説明文章	≪職員の声≫モンテッソーリ教育を学んだことにより、子どもの育ちに対する考え方が自分の中でかなり明確化され子どもを見る姿勢なども大きく変わったと感じています。
給与詳細	2年制：252,497円 3年制：257,604円 4年制：262,137円最大給与：月給 262,137円
住所	〒412-0033 静岡県御殿場市神山1692-4
勤務時間	普通勤務：8:00～17:00 早番勤務：7:00～16:00 遅番勤務：10:00～19:00 土曜勤務：8:00～17:00 (休憩60分) ※早番、遅番、土曜勤務につきましては、当番制です。
休日休暇	週休2日制（１年単位の変形労働時間制を採用）,シフト制
最寄り駅	ＪＲ御殿場線　岩波駅　徒歩約３０分　車約１０分
福利厚生・待遇	社会保険完備　交通費支給（上限２４，５００円）　無料駐車場あり　産休育休制度　賞与（年２回）昇給（年１回）試用期間　３ヵ月
求める人材	子ども達の笑顔と輝き、成長を保護者と一緒に喜べる方元気で、明るく、前向きに学ぶ意欲のある方正直で誠実な方子ども達の憧れの存在になりたい方　苦手があっても大丈夫です。経験豊富な外部講師や先輩の先生方が一つずつ丁寧にサポートしていきます。焦らずゆっくりと苦手にチャレンジでき、着実にキャリアアップしていけます。（現在２６名の先生方がキャリアを持って活躍中です。）
事業内容	幼保連携型認定こども園　乳幼児一時預かり放課後児童クラブ（明倫学童クラブ第１，第２）子育て支援センター（マリア・モンテッソーリ子育て支援センター（令和６年新設））
応募・お問い合わせ	電話番号：0550-87-1586 電話番号：0550-87-1586 採用担当：本崎肇
具体的な業務内容	認定こども園での保育教諭の仕事初年～２年間は複数担任で、３年目から主にクラスを一人で受け持ちます。主な業務　食事・おやつの世話、トイレ指導、おむつ替え、お昼寝の見守り、本の読み聞かせ、散歩、外遊び、工作、音楽、提示（モンテッソーリ教育）、教材の検討・準備、行事の計画・立案、保護者への連絡、施設内の安全点検いずれもサポートする講師陣や先輩保育教諭がいます。安心して研修を積み、キャリアアップを図っていけます。

福利厚生

介護休暇や福利厚生制度の充実について、当園では従業員のワークライフバランスを重視しています。介護休暇は、家族の介護をするために必要な時間を取得する制度であり、柔軟な勤務体制を整えることで、従業員が安心して介護に専念できる環境を提供しています。さらに、福利厚生制度も充実しており、従業員の健康や福祉に配慮した福利厚生が整備されています。働く方が安心して業務に取り組める環境づくりを推進し、積極的に介護休暇や福利厚生制度を活用していただけるよう取り組んでいます。

よくある質問

Q: 保育士としてのキャリアをスタートさせるにあたって、神山認定こども園はどのような環境ですか？
A: 神山認定こども園では、新卒の保育士の方々が安心してキャリアをスタートできる環境（体験型研修、寺子屋制度）を整えております。未経験者でも、明るく前向きな姿勢を持ち、子どもたちと向き合うことを楽しめる方であれば大歓迎です。また、モンテッソーリ教育やリズム教育などの研修プログラムを通じてスキルを磨くことができます。

Q: 神山認定こども園での仕事の魅力は何ですか？
A: 神山認定こども園では、子どもたちとのふれあいを通じて成長し、自身も学び続けることができる環境があります。保育士としての自己成長をサポートするための研修制度や福利厚生が充実しており、安定したキャリアを築いていけます。

Q: インターンシップや見学などの取り組みはありますか？
A: 神山認定こども園では、インターンシップや見学などの取り組みを通じて、保育士の日常業務や環境を体験していただく機会を設けています。保育士としてのキャリアを検討される方にとって有益な経験が積める環境を整えております。

インターンシップや見学は随時受付をしております。受付け後日程を調整し、ご連絡いたします。

Q: 給与や福利厚生について教えてください。
A: 神山認定こども園では、給与や福利厚生にも充実した制度を整えております。経験やスキルに応じた給与体系や各種手当、有給休暇や長期休暇など、働く皆さまが安心して働ける環境を整えています。キャリアパス制度を導入し、給与面においても実績を評価しています。

Q: 新卒保育士としての活躍の場はありますか？
A: 神山認定こども園では、新卒保育士の皆さまにも積極的に活躍の場を提供しております。保育士としての基礎スキルを身につけながら、子どもたちと共に成長していける環境があります。皆さまの意欲とやる気を全面に出し、活躍の場を広げていきます。

お問い合わせ

一人ひとりの発達段階に配慮し、個性を伸ばしていく保育の実現を目指し、駅から離れた静かで広々とした空間で運営しております。同時に、保育教諭として実践的な経験を重ね、着実にキャリアを積んでいただける体制づくりにも尽力してまいります。子どもたち自身の力で発達に必要な体験を積み重ねていける環境づくり。
モンテッソーリが提唱した「自立していて有能で、他者への思いやりと責任感があり、生涯学び続ける姿勢を持った人間」を育むモンテッソーリ教育では、子どもたち自身が自ら行動し、成長していくことを重視いたします。子どもたちは、一人ひとりが持つ成長の課題を主体的に実行する力を持っているという考えを基に、保育士として何かを指導するというよりも、個々の活動をサポートするためのディレクターとして、子どもたちを見守っていく姿勢を取りながら富士山の麓御殿場市で長年に渡り地域の保育に取り組んでおります。