新卒での保育士キャリアスタートを応援！充実した研修制度とワークライフバランスの実現を目指します！静岡県御殿場市神山認定こども園

実際の現場で働く先輩たちの体験談を通じて、新卒での保育士キャリアスタートのリアルをお伝えします。入職したばかりの頃、不安や緊張でいっぱいだった先輩たちも、今では自信をもって子どもたちと向き合い、成長を続けています。

【先輩保育士の声】

『勤務したての頃は、園児数と保育士としての役割の多さに圧倒され、目の前の仕事をするだけで精一杯でしたが、働いていく中で、先輩方からたくさんのことを教えて頂き、段々と仕事に慣れていくことが出来ました。子ども達は一人ひとりに個性があり、モンテッソーリ活動や日々の生活の中で新しい気付きがいくつもあり、改めて保育士としての楽しさを感じています。神山認定こども園でのモンテッソーリ活動は様々な教具や提示などから成り、子ども達だけでなく、保育士としてのたくさんの学びがあり、日々成長していくことが出来る職場です。』

新卒のころは、教室の雰囲気や子どもたちの反応に敏感になり、自分の指導が正しいのか常に悩んでいたという声が多くありました。しかし、当園の充実した研修制度のおかげで、少しずつ不安を克服し、自分のスタイルを見つけていったのです。初任研修では、体系的に保育について学ぶだけでなく、現場の先輩から直接フィードバックをもらうことができたため、実践を通じて自信を深められることができているようです。
また、モンテッソーリ教育を取り入れた環境では、子どもたちの自主性を尊重する中で、保育士自身の成長も支援しています。子どもたちが自ら学び成長する姿を目の当たりにし、その瞬間が保育士にとってかけがえのない記憶となり、やりがいとなっています。
働きやすさの面でも、長期休暇や週休二日制が整っているので、プライベートの時間も確保しやすく、土曜日の出勤も月に1回程度と負担が少なく、しっかりとリフレッシュしながら働くことができています。先輩たちの中には、家庭を持ちながらも、柔軟な働き方を実現している方がたくさんいます。

このように、当園では新卒の方々が安心してスタートでき、しっかり成長できる環境が整っています。あなたも、先輩たちと一緒に充実したキャリアを築いていきませんか？