充実の福利厚生と特典で高収入を実現！静岡県御殿場市神山認定こども園

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営業時間： 8:00～17:00

0550-87-1586

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高収入を実現するための支援体制

魅力満載！充実の福利厚生

check_box 充実した社会保険完備
check_box 賞与・インセンティブ制度あり
check_box 退職金制度あり
check_box
住宅手当の支給
check_box 研修・教育制度の充実
check_box 労働時間の調整が可能
check_box キャリアアップ支援プログラム

当園では充実した福利厚生と特典をご用意しています。働く皆さんの生活をサポートし、安心して働いていただける環境を整えています。さらに、高収入を実現するための支援体制も整備しております。詳細は以下の箇条書きをご確認ください。

スタッフ募集！資格を活かして働く

資格取得支援も充実

Point 01

充実したキャリアサポート

保育士や幼稚園教諭の資格を活かし、安定的にキャリアアップが可能。（現在２６名の先生方がキャリアを持って活躍しています。）
Point 02

資格取得支援

資格取得に向けた支援制度が整備されており、スタッフの成長をサポート。（放課後児童支援員の資格を取得し、活躍の場を広げています。）
Point 03

活躍の場

保育士や幼稚園教諭が能力を活かし、充実した職場環境で成長していける。（正規職員もパート職員もキャリアを持って活躍しています。）

高収入！給料や賞与について

当園では、高収入を実現するための給料体系や賞与の仕組みを構築しています。スタッフが安定した収入を得るために必要な制度についても詳しく解説していきます。給料体系は、経験や能力に応じた評価を行い、成果や貢献度に見合った報酬を提供しています。さらに、定期昇給や賞与などの手当も充実しており、スタッフが働きやすい環境を整えています。安定した収入を得るための制度には、年間休暇や研修制度、キャリアアップ支援なども含まれており、スタッフ一人ひとりが安心して働ける環境を整備しています。働きながら成長し、安定した収入を得るためのサポート体制が整っています。

ゆとりある人員配置を目指しています！

当園では、行き届いた保育環境を整えることはもちろん、ご自身のスケジュールやライフスタイルに合わせて勤務して頂けるように、ゆとりのある人員配置を目指しています。有給取得や産休育休取得、安心して長期的に働く環境が整っています。経験を活かし、子どもたちの成長と支援に貢献するやりがいを感じながら、個々のスキルを活かし伸ばしていくことができる環境を提供しております。

充実の勤務時間！

当園では週休二日制を導入しており、基本的にプライベートの時間も確保しやすい環境を整えています。正社員の場合、土曜日の出勤は月に一回程度であり、定例の行事やイベントがある際には柔軟に対応しています。また、長期休暇についても夏季休暇は3日間、年末年始は6日間の休暇を設定しており、休暇中も十分にリフレッシュしていただけるよう配慮しています。パートタイマーの場合も完全週休二日制で土日祝日は休みとなっており、長期休暇も設定されています。運動会や発表会などの行事の際には、スケジュールを考慮し、業務の調整を行っています。勤務時間外についても、前向きかつ安定的に働いていただけるよう、労働環境を整備しています。

体験型研修制度でスキルアップ！

神山認定こども園では、スタッフのキャリアアップや成長を支援するために、充実した研修制度を整備しています。外部講師を招いて行う研修プログラムでは、モンテッソーリ教育やリズム研修、初任・中堅職員研修など幅広いテーマをカバーしています。これにより、スタッフは自身のスキルや知識を高めるだけでなく、実践的な学びを通して成長する機会を提供しています。研修は園内で行われ、勤務時間内に体験型の方法で参加することができるため、スムーズに学びを実践に移すことができます。スキルアップやプロフェッショナリズムを追求するスタッフにとって、研修プログラムは重要な支援ツールとなっています。

キャリアパス制度・固定的残業手当も！

当園では、キャリアパスの仕組みや固定的残業手当（残業の有無にかかわらず６時間分を支給）を導入しており、スタッフの頑張りや成果をしっかりと評価しています。また、パートタイムの勤務体系も整備しており、働き方の選択肢を提供しています。パートタイマーの皆さんも自分のペースで働くことができるため、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。さらに、パートタイムからフルタイムへの移行やキャリアアップのチャンスも豊富に用意しており、収入アップの機会も多い環境です。経験やスキルを活かしながら、自分のキャリアを築いていくためのサポート体制も整っています。